+(65) 6933 9100 | +(62) 21 525 0609

Manpower, Health and Safety

Kesetaraan Gender dan Kesempatan Kerja

Langkah-langkah yang dilakukan Perseroan antara lain:

Kesempatan Kerja

Setiap posisi kosong diumumkan kepada semua karyawan internal bila berminat ikut dalam seleksi mengisi posisi dimaksud

  • Lowongan kerja diumumkan di berbagai media massa cetak dan media lowongan kerja populer seperti Job Street dan Jobs DB
  • Setiap kebutuhan tenaga kerja disetujui secara online dan otomatis akan masuk dalam portal rene sebagai lowongan kerja dengan semua spesifikasi jabatan yang dibutuhkan, dan dapat dibaca oleh  siapapun baik internal karyawan maupun orang-orang nun jauh di Kanada.
  • Proses pemasukan data dan seleksi awal dilakukan secara otomatis di portal Rene yang memberikan kesempatan sama pada siapapun untuk melamar dan bekerja asalkan memenuhi persyaratan jelas

Kesetaraan Gender

  • Kebijakan mendukung kesetaraan gender terlihat dari semakin banyaknya jumlah pekerja wanita dari tahun ke tahun di mana tahun 2014 memcata angka 95 dibandingkan tahun 2013 pada angka 88
  • Kemajuan yang cukup berarti ditunjukan pada diterimanya 2 peserta magang wanita untuk belajar keterampilan dilapangan yang dahulunya dilakukan oleh pria saja

Pelatihan

Pelatihan sebagai upaya peningkatan kompetensi karyawan dibidang Kesehatan,Keselamatan kerja dan lingkungan (K3L) Perseroan mengadakan pelatihan baik secara internal dan eksternal yaitu:

Pelatihan Internal

Pelatihan Over Head Crane , Pelatihan Forklift, Pelatihan Alat Pemadam Api Ringan (APAR), Pelatihan Material Safety Data Sheet (MSDS), Penanganan Tumpahan Bahan Kimia,Pelatihan 5s, Pelatihan Scaffolding,Pelatihan Api 5CT Specification, Pelatihan Basic Fire Fighting, Pelatihan Basic Measurement,Pelatihan CNC Lathe Level I, Pelatihan Confident Space (H2S) Pelatihan Grinding Safety, Pelatihan Manual Handling Safety,Pelatihan HIRADC,Pelatihan Safety Visit,Pelatihan OHSAS 180001 dan ISO 14001.

Pelatihan P3K dan Pelatihan Lock Out Tag Out (LOTO).

Pelatihan Eksternal

Pelatihan Program Peningkatan Kerja Perusahan (PROPER), Pelatihan Corporate Social Responbility (CSR), Pelatihan Hazard Identification Risk Assement dan Determine Control (HIRADC),PelatihanPertolonganPertama Pada Kecelakaan (P3K), Pelatihan MSDS, Pelatihan Penanganan Limbah Bahan Berbahaya Beracun (B3), Pelatihan Occupational Healty Safety Assement System (OHSAS 18001), Pelatihan ISO 14001, Pelatihan Petugas Kebakaran Kelas A,B,C dan D, Pelatihan Forklift, Pelatihan ISO 19001, Pelatihan Ahli K3 Umum,Pelatihan Lead Auditor, Pelatihan Manajer Pengendarian Pencemaran Air Dan Udara, Pelatihan SMK3 Auditor, Pelatihan STOP,Pelatihan Laporan UPL/UKL dan Pelatihan Gas Leakage.

Sarana dan Keselamatan Kerja

Sebagai upaya pemastian lingkungan kerja, perseroan melakukan pemantauan dan penilaian  kinerja K3L dimana hasil dari pemantauan dan Penilaian akan digunakan sebagai dasar dalam penyusunan rencana pengembangan dan pembinaan secara berkelanjutan dalam upaya  pemenuhan parameter terkait K3L. Program pengurangan pencemaran udara baik pencemaran udara konvensional maupun Gas Rumah Kaca juga dilakukan Perseroan Antara lain:

  • Meningkatkan efisiensi furnace dengan penggantian refactory ceramic
  • Konversi dari bahan bakar solar/diesel menjadi natural gas sejak tahun 2005
  • Pemasangan scrubber di cerobong electroplating

Perseroan memiliki rencana strategis dalam upaya pengurangan  pencemaran udara yakni menetapkan bahan bakar natural gas sebagai bahan bakar utama untuk semua fasilitas produksi dan menggunakan refrigent AC yang ramah lingkungan. Komitmen manajemen dalam memastikan lingkungan kerja yang aman dan sehat diawali dengan dilakukannya identifikasi bahaya pada semua proses kegiatan yang ada di Perseroan dan selanjutnya dilakukan tindakan pengontrolan resiko dari bahaya-bahaya tersebut sesuai hasil penilaian resiko masing-masing bahaya tersebut, Hikarki pengontrolan resiko yang dilakukan dengan mengikuti urutan sebagai berikut:

  • Eliminasi pada proses, peralatan/mesin, bahan dan perilaku bahaya
  • Substitusi pada proses, peralatan/mesin, bahan dan perilaku bahaya
  • Rekayasa  Engineering pada proses dan peralatan/mesin berbahaya
  • Tindakan Administratif untuk mengontrol proses, peralatan/mesin, bahan dan perilaku berbahaya
  • Penggunaan alat pelindung diri (APD)

Tingkat Kecelakaan Kerja

Tingkat kecelakaan kerja di Perseroan Berdasarkan data mengalami penurunan dari tahun ke tahun. Grafik berikut ini menunjukan trend tingkat kecelakaan baik LITR ( Lost Time Injury Rate ) dan TRIR (Total Recordrable Injury Rate).

“Safety Day” adalah acara yang diadakan setiap  tahun. Selain dari keselamatan dan lingkungan yang biasa dijalankan,Perseroan mendedikasi satu hari penuh untuk acara ini. Pada hari tersebut tidak ada produksi, semua ditujukan dan dikonsentrasikan pada hal-hal yang berhubungan dengan keselamatan dan lingkungan. Ini menunjukan tekad managemen  dan regu mengutamakan keselamatan sebagai  prioritas yang tinggi.

Susunan acara ditunjukan kepada aspek-aspek Kesehatan dan Keselamatan dilingkungan pabrik tetapi juga dijalanan dan pemukiman. Keselamatan bukan hanya di tempat kerja. Adapun kegiatan yang dilaksanakan antara lain sbb:

Kegiatan dan pelatihan yang berhubungan dengan keselamatan dan lingkungan

  • Host drill competition merupakan salah satu event perlombaan kecepatan serta ketepatan dalam memadamkan api dan juga penyelamatan kepada korban kebakaran.
  • Pelatihan LOTO (Log Out Tag Out) diberikan kepada karyawan untuk menambah  pengetahuan serta keterampilan dalam mengidentifikasi serta mengisolasi sumber energi berbahaya selama proses perawatan atau perbaikan mesin.
  • Smart And acurate HSE quiz merupakan lomba cerdas cermat antara departement  yang bertujuan untuk mengukur sejauh mana tingkat pemahaman karyawan terhadap prosedur dan regulasi HSE.
  • Insiden Injury Free Training merupakan salah satu kegiatan pelatihan yang menjelaskan bahwa prosedur dan regulasi, safety man serta APD belum cukup dalam menghindari terjadinya kecelakaan, namun semua tergantung dari kondisi mental karyawan seperti faktor frustasi, buru-buru,lelah dan menganggap remeh.
  • Gas Leakage dan Fire Evacuation Drill merupakan kegiatan latihan simulasi terjadinya kebakaran dan tindakan evaluasi saat api tidak dapat di padamkan. Diharapkan dari latihan ini, karyawan akan siap mengantisipasi kejadian yang tidak diinginkan seperti kebakaran dan kondisi darurat lainnya.
  • O&H Exibition merupakan pameran alat perlengkapan keselamatan dan Kesehatan Kerja yang diikuti beberapa supplier keselamatan K3.
  • Sort, Set in order, Shine, Standardize, Sustain (5S) kompetisi merupakan kegiatan  perlombaan 5S antara departemen. Pada lomba ini aspek penilaian dilakukan dengan mengikuti standar 5S yaitu Seiri, Seiton, Seiso, Seiketsu, Shitsuke
  • Pembuatan Lubang resapan biopori untuk membuat daerah resapan di area taman agar tanaman di sekitar perusahaan tumbuh subur

Kegiatan yang berhubungan dengan kesehatan

  • Blood donation merupakan merupakan bentuk kegiatan sosial untuk membantu PMI dalam penyediaan darah di batam
  • Glucose and blood pressure examination merupakan kegiatan pemeriksaan kadargula dalam darah serta tekanan darah semua karyawan dengan maksud pemastian tingkat kesehatan semua karyawan melalui pendeteksian secara dini sehingga memudah dalam penanganan selanjutnya
  • Seminar Hepatitis merupakan seminar yang menjelaskan tentang apaitu hepatitis, penyebab hepatitis,bahaya hepatitis serta langkah-langkah pencegahan hepatitis
  • Seminar dan pameran bahaya narkoba yang menjelaskan tentang apa itu narkoba, bahaya narkoba dan langkah-langkah untuk menghindari penggunaan narkoba

Program HSE Anak Perusahaan

Anak perusahaan Perseroan yang bergerak di bidang logistik dan jasa kepelabuhan juga melakukan pelatihan yang berhubungan dengan lingkungan dan keselamatan antara lain sebagai berikut:

  • Pelatihan Defense Driving Training (DDT)
  • Pelatihan Teknik Pemeliharaan Kendaraan SCANIA
  • Pelatihan Operator Pesawat Angkat (OPA) SIO Crane, Loader dan Forklift
  • Pelatihan Pesawat Angkat Angkut (PAA) alat berat
  • Pelatihan Rigging & Signalmen (sertifikat MIGAS)
  • Pelatihan ISPS Code (International Ship and Port Facility Security)
  • Pelatihan Ahli K3 Umum
  • Medikal karyawan berkala
  • Inspeksi peralatan alat angkut

Selain dari pelatihan tersebut di atas Perseroan juga melakukan kegiatan pada tahun 2014 dalam rangka meningkatkan program HSE yaitu:

  • Inspeksi K3L & TPS limbah B3
  • Pemantauan lingkungan dan uji emisi
  • Safety Talk
  • Safety visit to contractor
  • Pembuatan dan menambah poster HSE
  • Fogging
  • Evakuasi keadaan darurat (Drill)